为了进一步提升教研室的工作效率，充分调动教师工作积极性，根据教学工作计划，人文与旅游学院成立考核工作小组，制定考核工作方案，并于7月3日16:30在和润楼三楼召开了学期教研室考核工作会议，会议听取了各教研室学期工作汇报。

教研室工作考核小组组长由人文与旅游学院院长丁明军担任，并邀请了教务处副处长杨强前来指导，李凌、秦志玉和陈万本参与了此次考核。

旅游管理教研室、酒店管理教研室、学前教育教研室和空中乘务教研室四个教研室对照学期初制定的教研室工作台账，分别展开汇报。汇报内容主要包括重点工作、突破性工作、创新性工作和其他工作等四个部分。另外，各教研室也总结了本学期工作不足，初步制订了下学期工作计划。考核组严格参照《教研室学期工作计划考核表》，根据各教研室工作完成情况打分。

汇报结束后，杨强对本次活动做了点评。他指出，人文与旅游学院在教研室学期工作计划中确定4-5项重点工作、1项突破性工作和1项创新性工作，目标明确，工作具体，从汇报中可以看出，各教研室的工作扎实、特色突出，有不少亮点，常规工作也做得很到位。同时，杨强也对教研室的工作提出了指导意见，要求各教研室在课程建设、师资队伍建设、课程体系建设等方面要有长期的规划，特别是面向职场的课程体系建设方面，在确定通识教育课程的基础上，要结合学分制改革，加强对岗位导向课程的研究和开发，针对行业对人才需求的变化，适时调整岗位导向课程。

最后，丁明军对本次活动进行了总结，他首先感谢教务处和学校各部门长期以来对人文与旅游学院的关心和支持，对本次汇报和各教研室的工作给予了充分肯定，并要求各教研室继续保持高效的工作效率，不断开拓创新，加强对创新性工作和突破性工作的研究，争取教研室工作做出更多的亮点和特色，不断提升教育教学质量和育人水平。

此次考核对于规范人文与旅游学院教学管理，保障教研室教研活动高效有序进行，促进教师全面成长，进一步提高人文与旅游学院教育教学质量具有重要的意义。（人文与旅游学院 郭丽丽 陈万本）